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賦權(quán)增能 落實(shí)機(jī)制 民得實(shí)惠

新安街道黨工委副書記、政法委員 劉欣欣
       一,、琿春市街道機(jī)制改革實(shí)踐
       琿春市委,、市政府印發(fā)了《關(guān)于賦予街道“五項(xiàng)權(quán)力”的實(shí)施方案》,推動我市街道機(jī)構(gòu)改革,,適應(yīng)城市治理,。
       大力優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置。整合原有十余個科室,,按照“4+X”的模式設(shè)置黨政工作機(jī)構(gòu),,其中“4”為必設(shè)機(jī)構(gòu),即綜合辦公室,、黨建工作辦公室,、社會事務(wù)辦公室、平安建設(shè)辦公室,�,!癤”為街道因地制宜設(shè)置的城市管理、社區(qū)建設(shè)2個辦公室,。成立新安街道綜合服務(wù)中心,,事業(yè)編制全部下放至街道,將綜合決策與為民服務(wù)職能分開,。
       著力推進(jìn)職能轉(zhuǎn)變,。全面提升街道服務(wù)能力,推動街道的工作重心轉(zhuǎn)移到公共服務(wù),、公共管理,、公共安全和為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供良好公共環(huán)境上來,。
       擴(kuò)權(quán)增能服務(wù)群眾。賦予街道干部考評建議權(quán),、街區(qū)規(guī)劃參與權(quán),、綜合協(xié)調(diào)管理權(quán)、民生項(xiàng)目建議權(quán),、評先評優(yōu)建議權(quán)“五項(xiàng)權(quán)利”,。
       二、街道機(jī)構(gòu)改革的實(shí)現(xiàn)成效
       新安街道緊緊扭住綜合協(xié)調(diào)管理權(quán),,積極探索“街區(qū)吹哨,、部門報(bào)到”機(jī)制,遇到難題由街道先“吹哨”,,相關(guān)部門到達(dá)指定地點(diǎn),,從各自職責(zé)出發(fā)一起協(xié)商施策,做到“事不完,、人不走”,。
       一是吹來“黨建+自治”提高居民自治熱情。在創(chuàng)建全國文明城市中,,社區(qū)引導(dǎo)居民成立業(yè)主委員會,組織居民商議拆除違章建筑,,規(guī)劃建設(shè)成停車場或健身小廣場,。整合居民意見,成立小區(qū)黨委,、紅色物業(yè),,實(shí)現(xiàn)小區(qū)居民自治。在短時間內(nèi)拆除違章建筑400余個,,改建成停車場,、花園,為居民停車,、休閑娛樂帶來了方便,。
       二是吹來“黨建+法治”,維護(hù)廣大人民群眾根本利益,。形成快速反映機(jī)制,,市政法委建立群防群治工作群,發(fā)現(xiàn)問題直接在群內(nèi)反映,,指定職能部門維修,,反饋問題進(jìn)展,加快問題解決,。街道吹哨,,政法委報(bào)到,,為每個社區(qū)安排了一名律師、一名員額檢察官,,市公安局實(shí)行“一格一警”,,當(dāng)遇到居民有法律需求,律師和檢察官免費(fèi)上門服務(wù),。法院在社區(qū)設(shè)立訴前人民調(diào)解系統(tǒng),,社區(qū)工作人員通過上門、電話等多種方式,,搭建原告和被告之前的化解橋梁,,減少訴訟周期和費(fèi)用。社區(qū)組建“老書記工作室”,,開展普法宣傳,,將傳承紅色基因與社會治理創(chuàng)新結(jié)合起來,推進(jìn)平安琿春建設(shè),,豐富人民群眾說事調(diào)解工作機(jī)制,,注重源頭治理,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控,,及時化解各類矛盾,。
       三是吹來“黨建+民生”,構(gòu)建以居民為中心的安定祥和環(huán)境,。老城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施問題多,、困難群眾多、服務(wù)需求多,,需要專業(yè)化,、規(guī)范化、職業(yè)化的服務(wù),。街道吹哨,,市民政局、婦聯(lián)等共駐共建單位報(bào)到,,通過扶持社會工作服務(wù)中心建設(shè),,培養(yǎng)持證社會工作者,爭取中央,、省級福彩資金購買專業(yè)服務(wù),,運(yùn)用個案、小組,、社區(qū)等專業(yè)工作方法,,開展“婦女兒童公共法律服務(wù)”“關(guān)愛孤寡老人”“溫暖留守兒童”“黨愛小飯桌”等服務(wù),幫助解決生活難題,,實(shí)現(xiàn)黨建促民生,,密切黨群干群關(guān)系,。
       四是吹來“黨建+文化”,打造社區(qū)文化高地,。社區(qū)文化是增強(qiáng)全民文化自信的鮮明樣本和生動的體現(xiàn),,但社區(qū)沒有專業(yè)文化教學(xué)能力。街道吹哨,,市委宣傳部,、文廣旅局報(bào)到,在社區(qū)成立群眾文化中心,,發(fā)放圖書,,倡導(dǎo)全民閱讀;安排專職教師到社區(qū)教授舞蹈,、剪紙,、書法,開展送文化活動,,從娛樂性,、互助性、公益性,、習(xí)俗性等特點(diǎn)出發(fā),,通過寓教于樂、寓教于學(xué)的方式,,把黨的聲音融匯進(jìn)豐富多彩的活動之中,,提升居民的責(zé)任意識、公益意識,、互助意識、參與意識,,達(dá)到文化軟實(shí)力入腦,、入心。
       五是吹來“黨建+非公”,,激發(fā)非公有制經(jīng)濟(jì)和社會組織的活力,。社區(qū)困難群眾多,街道吹哨,,“兩新”組織報(bào)到,,參與“兩節(jié)”慰問、金秋助學(xué),、河道治理等社區(qū)治理工作中來,,成為社區(qū)治理的重要角色和積極力量。受疫情影響,,非公企業(yè)出現(xiàn)融資難的問題,,街道吹哨,,人社局、人民銀行,、人大代表報(bào)到,,積極宣講最新的貸款政策,幫助小微企業(yè)共渡難關(guān),,加大網(wǎng)絡(luò)直播人才培訓(xùn),,積極引導(dǎo)線上銷售,彌補(bǔ)疫情沖擊,。缺少專業(yè)黨務(wù)人才,,市委組織部下派“紅嶺崗”逐戶走訪非公企業(yè),通過扶持建立獨(dú)立或聯(lián)建黨組織,,培養(yǎng)發(fā)展黨員,,激發(fā)非公組織員工工作動力,促進(jìn)“兩新”組織健康快速發(fā)展,。
       協(xié)調(diào)管理權(quán)是街道機(jī)構(gòu)改革擴(kuò)權(quán)增能的縮影,,協(xié)調(diào)管理權(quán)的順暢發(fā)揮實(shí)現(xiàn)了黨建工作與社區(qū)工作的融和,形成你中有我,、我中有你的局面,,調(diào)動黨員干部的工作熱情,提升工作效率,,實(shí)現(xiàn)街道黨務(wù)工作向城市黨建工作的轉(zhuǎn)變,。同時,有效解決了街道公共資源分配不合理與管理不到位,、街道社區(qū)居民政治素養(yǎng)不高與政治民主推進(jìn)難,、街道與單位既矛盾又合作、轄區(qū)社會組織生存難,、精神文明建設(shè)難以深入的問題,。
       三、街道機(jī)構(gòu)改革運(yùn)行中存在問題及建議
       面對城市基礎(chǔ)建設(shè),、物業(yè)管理,、道路修整、噪音擾民,、城市管網(wǎng)建設(shè)等諸多治理難題,,現(xiàn)有工作群的覆蓋面不夠廣,居民發(fā)現(xiàn)問題,、反映問題的渠道單一,。
       建議建立以黨建引領(lǐng)、面向市民的反映問題APP,擴(kuò)大反饋面,,暢通城市治理的快速反映機(jī)制,。形成快速反應(yīng)、主動作為,、主動擔(dān)當(dāng),,定期研究解決難點(diǎn)重點(diǎn)問題的機(jī)制。
       目前,,全市現(xiàn)有黨員1萬余人,,在小區(qū)挖掘的黨員中心戶不足千戶,黨員的模范帶頭示范作用不明顯,。
       建議街道用好賦予的“五項(xiàng)權(quán)利”,,進(jìn)一步發(fā)揮干部考評建議權(quán)。號召“上班做在職黨員,,下班做黨員中心戶”,,發(fā)揮黨員、在職機(jī)關(guān)干部在小區(qū)左鄰右舍間,,宣傳,、組織、凝聚和服務(wù)群眾的作用,,在城市更新計(jì)劃,、老舊小區(qū)改造、征地拆遷等中心工作中,,公開公正發(fā)表意見建議,。對用實(shí)際行動參與社區(qū)治理的人員,給予干部考評建議,,從街道,、工作單位、市級多層面及時給予肯定及表彰,。