圖源：韓國紐西斯通訊社

人民網(wǎng)2月27日電 據(jù)韓國紐西斯通訊社報道,，去年韓國60多歲（60-69歲）老年群體中有437.5萬人仍在工作,，就業(yè)率達58.3%,，首次超過58%。這一數(shù)據(jù)凸顯了老年人在就業(yè)市場中日益活躍,。

根據(jù)韓國國家統(tǒng)計門戶網(wǎng)站等機構發(fā)布的數(shù)據(jù)，去年韓國60多歲的就業(yè)者達437.5萬人,，比前一年增加了23.5萬人,。這一增長趨勢始于新冠疫情之前的2018年，當時的就業(yè)率為54%,。隨著人口老齡化加劇,，這一趨勢仍在持續(xù),。

根據(jù)調(diào)查，60多歲的男性就業(yè)者主要集中在建筑業(yè),、制造業(yè)和運輸倉庫業(yè)等領域,。而同年齡段的女性就業(yè)者則更多地從事保健、社會福利服務業(yè),。

調(diào)查還顯示,，55-79歲的就業(yè)人群期望的勞動上限年齡平均為73歲。老年群體的平均離職年齡為52.7歲,，一生的工作時間為17年零4個月,。他們選擇工作的主要動機是為了貼補生活費，占比達到55.8%,，其次是工作樂趣,，占35.6%。與此相反的是,，15-29歲的青年群體和40多歲等人群在就業(yè)市場上呈現(xiàn)減少趨勢,。

明年，韓國將進入每5名國民中就有1人超過65歲的超高齡社會,，這使得60多歲很難再被視為傳統(tǒng)的退休年齡,。面對老年人口的增加，韓國社會正面臨如何保障他們的就業(yè)權益和生活質(zhì)量,，以及如何調(diào)整社會福利政策以適應這一變化的重大挑戰(zhàn),。（編譯：申玉環(huán) 審校：吳三葉）