2.實施農(nóng)村創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新帶頭人金融扶持計劃,。鼓勵各地引導(dǎo)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成功人士回報家鄉(xiāng),、投資家鄉(xiāng)、發(fā)展家鄉(xiāng),。加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款支持力度,，對在鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)并符合條件的個人創(chuàng)業(yè)者給予最高20萬元創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,；提高創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款額度，對符合條件的個人合伙創(chuàng)業(yè)的,，可根據(jù)合伙創(chuàng)業(yè)人數(shù)適當(dāng)提高貸款額度,，最高為22萬元，合計貸款額度不超220萬元；創(chuàng)新?lián)�保方��,，擴大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持范圍,，對符合條件的中小微企業(yè)（含民辦非企業(yè)單位和農(nóng)民合作社等各類創(chuàng)業(yè)實體）給予最高400萬元創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。
       3.創(chuàng)新鄉(xiāng)村人才職稱評價機制,。探索開展鄉(xiāng)村振興專業(yè)技術(shù)職稱評審,，對包括從事適度規(guī)模經(jīng)營的農(nóng)民、農(nóng)場經(jīng)營者,、農(nóng)民合作社帶頭人,、農(nóng)村創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新帶頭人、電商營銷人員等各類鄉(xiāng)村人才開展農(nóng)經(jīng)師,、農(nóng)技師,、農(nóng)藝師等職稱評價。堅持把論文寫在大地上,，制定符合現(xiàn)代鄉(xiāng)村人才特點的職稱評價標(biāo)準,，不受學(xué)歷、專業(yè)等限制,，重點以經(jīng)營管理規(guī)模,、經(jīng)濟社會效益和示范帶動作用等作為考核評價依據(jù)。人社部門會同行業(yè)主管部門組織實施高級和中級以下職稱申報評審工作,，每年評定2000名左右,，按高級、中級,、初級職稱等級由同級財政每年分別給予補貼3000元,、2000元、1000元,，連續(xù)發(fā)放5年,。省財政給予適當(dāng)補助。對獲得職稱的鄉(xiāng)村人才,，優(yōu)先提供信息技術(shù),、融資支持，優(yōu)先安排學(xué)習(xí)培訓(xùn),，優(yōu)先獲得財政資金支持項目,、政策補貼等。   （未完待續(xù)）