
落實(shí)政策要求 規(guī)范用人行為
本報(bào)訊(記者 賈欣欣)4月8日,,琿春市召開公益性崗位工作座談會(huì)。對(duì)公益性崗位各項(xiàng)政策和重要文件要求進(jìn)行梳理和講解,安排部署今后一段時(shí)期公益性崗位工作,。
會(huì)上,,就非窗口單位開發(fā)使用公益性崗位人員情況,、2016年1月1日以后聘用的公益性崗位人員三年期滿解除協(xié)議情況,、用人單位按規(guī)定比例出資情況、公益性崗位人員基本材料和檔案保管情況和吉林省就業(yè)信息管理系統(tǒng)錄入情況等進(jìn)行了講解和梳理,,對(duì)用人單位提出的相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了解答,。
下一步,琿春市將繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)吉林省關(guān)于公益性崗位的各項(xiàng)政策要求,,堅(jiān)持“誰(shuí)用人,、誰(shuí)管人”的管理規(guī)定,完善三年期滿退出公益性崗位和二次上崗的業(yè)務(wù)流程,。
會(huì)上,,就非窗口單位開發(fā)使用公益性崗位人員情況,、2016年1月1日以后聘用的公益性崗位人員三年期滿解除協(xié)議情況,、用人單位按規(guī)定比例出資情況、公益性崗位人員基本材料和檔案保管情況和吉林省就業(yè)信息管理系統(tǒng)錄入情況等進(jìn)行了講解和梳理,,對(duì)用人單位提出的相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了解答,。
下一步,琿春市將繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)吉林省關(guān)于公益性崗位的各項(xiàng)政策要求,,堅(jiān)持“誰(shuí)用人,、誰(shuí)管人”的管理規(guī)定,完善三年期滿退出公益性崗位和二次上崗的業(yè)務(wù)流程,。