本報(bào)訊（記者 楊葉）近年來(lái),，琿春市堅(jiān)持黨對(duì)人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo),，緊扣邊疆民族地區(qū)發(fā)展實(shí)際，以加大引育力度,、優(yōu)化人才環(huán)境為抓手,，持續(xù)釋放政策效能，激發(fā)人才引聚與發(fā)展活力,，為加強(qiáng)邊疆地區(qū)建設(shè),，推進(jìn)興邊富民、穩(wěn)邊固邊提供有力人才支撐,。
       政策賦能,，驅(qū)動(dòng)人才發(fā)展。成立市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺(tái)《琿春市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組任務(wù)分解方案》,，建立人才工作“組工干部聯(lián)系點(diǎn)”制度,。與省內(nèi)多所高校深度對(duì)接，推動(dòng)建成吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)板石鎮(zhèn)孟嶺村“蘋(píng)果科技小院”,、吉林大學(xué)哈達(dá)門(mén)鄉(xiāng)一松亭村“羽衣甘藍(lán)科技小院”,、延邊大學(xué)楊泡滿(mǎn)族鄉(xiāng)煙筒砬子村“琿春黑蜂科技小院”，依托“科技小院”創(chuàng)新模式,，促進(jìn)人才交流,，助力農(nóng)民增收。制作“風(fēng)景美食+人才政策”“鄉(xiāng)情感召+文旅推廣”系列“琿春有約”短視頻18部,，不斷增強(qiáng)各類(lèi)人才對(duì)琿春的認(rèn)同感,、融入感，努力營(yíng)造尊才,、愛(ài)才,、留才的濃厚氛圍。
       強(qiáng)基固本,，深化人才引育,。積極承接全省鄉(xiāng)村振興人才“訂單式”培養(yǎng)計(jì)劃，提前謀劃空余編制,，招聘相關(guān)人才,。舉辦“紅石榴”杯鑄牢中華民族共同體意識(shí)演講比賽，組織全市210名基層治理專(zhuān)干,、人才興邊崗開(kāi)展演講比賽,，選拔組建由50人組成的“紅石榴”宣講員隊(duì)伍。近年來(lái),，引進(jìn)國(guó)家“千人計(jì)劃”專(zhuān)家1人,，入選“西部之光”訪問(wèn)學(xué)者3人、高端人才收入“倍增”計(jì)劃1人,。通過(guò)招才引智,、自主招聘，累計(jì)引進(jìn)人才83人,，為持續(xù)推進(jìn)穩(wěn)邊固邊,、興邊富民有效凝聚人才力量。
       服務(wù)升級(jí),，優(yōu)化人才生態(tài),。實(shí)施人才安居工程，累計(jì)建設(shè)市級(jí)人才公寓158套,，總面積9659平方米,，配有電視,、冰箱、洗衣機(jī)等設(shè)施,，全部達(dá)到拎包入住標(biāo)準(zhǔn),，并設(shè)置健身館、圖書(shū)室,、棋牌室等功能區(qū),。積極與有關(guān)單位溝通，在馬川子鄉(xiāng),、楊泡滿(mǎn)族鄉(xiāng),、哈達(dá)門(mén)鄉(xiāng)共建設(shè)完成3處共可容納39人的村級(jí)人才公寓，持續(xù)改善西部計(jì)劃大學(xué)生志愿者人才住宿環(huán)境,。建成密江鄉(xiāng)密江村全省首家農(nóng)村人才公寓,，探索“我的青春在邊疆”——“邊境黨建+人才”融合發(fā)展模式，凝聚廣大青年人才守土固邊,、建設(shè)邊疆,。

初審：鞠艷紅
復(fù)審：張健 公溦嬰
終審：陳海英