據(jù)新華網(wǎng)電（穆虹宇）近年來(lái)，琿春市認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和吉林省委的決策部署,，突出政治建設(shè),、改革創(chuàng)新、能力提升,、正向激勵(lì),，著力打造高素質(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊(duì)伍，激勵(lì)公務(wù)員新時(shí)代新?lián)��?dāng)新作為,。
       “雙渠道”,，增強(qiáng)理論研習(xí)效果。廣開(kāi)“召師引資”渠道,，把省,、州著名專家學(xué)者“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”，做專題講座,，補(bǔ)足公務(wù)員的精神之鈣,。同時(shí)，暢通“外求真經(jīng)”渠道,，加強(qiáng)與上海,、北京、山東等地教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作,，讓公務(wù)員“走出去”,，拓寬眼界，打牢根基,。2018年來(lái)累計(jì)辦班15余期,，培訓(xùn)公務(wù)員2400余人次，專業(yè)能力顯著提升,。
       “雙培養(yǎng)”,，提高實(shí)際工作能力。結(jié)合琿春開(kāi)發(fā)開(kāi)放需要,，把具有培養(yǎng)潛質(zhì)的年輕公務(wù)員選派到省州經(jīng)濟(jì)部門,、省外發(fā)達(dá)地區(qū)上掛鍛煉；把學(xué)歷高,、缺少基層經(jīng)歷的優(yōu)秀公務(wù)員選派到市直部門,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道之間互派掛職。三年來(lái),，共選派80余名公務(wù)員開(kāi)展“雙線”掛職,，吸收了發(fā)達(dá)地區(qū)開(kāi)發(fā)開(kāi)放的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，提高了實(shí)踐本領(lǐng),。
       “雙服務(wù)”,，提升履職為民意識(shí),。引導(dǎo)公務(wù)員服務(wù)示范區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，選派100名公務(wù)員到100個(gè)重點(diǎn)企業(yè),、重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)展服務(wù)工作,，有效緩解人才短缺問(wèn)題，也使公務(wù)員提升了履職為民水平,。同時(shí),，引導(dǎo)公務(wù)員服務(wù)基層建設(shè)。選派56名公務(wù)員掛任農(nóng)村“第一書記”,、駐村工作隊(duì)隊(duì)員,、基層黨建指導(dǎo)員，有力地促進(jìn)了基層經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、組織建設(shè),、作風(fēng)轉(zhuǎn)變，也使公務(wù)員加深了與群眾的感情,，筑牢了為民服務(wù)的宗旨意識(shí),。