本報訊（記者 穆蓉）6月11日,，琿春市政府與市總工會聯席會議召開?，q春市委副書記,、市政府市長、示范區(qū)黨工委副書記,、管委會主任張林國出席會議并講話。

琿春市政府副市長俞林主持會議,。

會上,，市總工會匯報了琿春市貫徹落實《中華人民共和國工會法》和《中共中央國務院關于深化產業(yè)工人隊伍建設改革的意見》有關舉措及需要市政府支持推進的重點改革措施；市財政局,、市人社局,、市應急局等部門負責人發(fā)言。

張林國指出，近年來,，全市各級工會深入推進產業(yè)工人隊伍建設改革,，在產業(yè)工人技能提升、職工權益維護,、新業(yè)態(tài)勞動者服務等方面成效顯著,，為琿春市加快產業(yè)轉型升級注入了強勁動能。各級工會組織和有關部門要增強使命感和緊迫感,，加大政策保障力度,，抓好產業(yè)工人隊伍建設，強化職工隊伍政治引領,，培育更多高素質高水平產業(yè)工人,，為琿春經濟社會高質量發(fā)展做出了貢獻。

張林國強調,，要堅持以職工需求為導向,，著眼于產業(yè)工人全周期發(fā)展需求謀劃工作布局，為產業(yè)工人營造權益有保障,、發(fā)展有空間,、生活有品質的良好環(huán)境。要建立維權機制,，搭建多方聯動調解平臺,，完善困難職工幫扶體系，為職工筑牢權益防護墻,。要構建和諧勞動關系,，市人社局要牽頭全面落實勞動合同制度，市總工會要利用好職工代表大會制度,，引導企業(yè)構建以崗位責任,、技能水平、創(chuàng)新成果為衡量基準的“柔性激勵”薪酬機制,，鼓勵企業(yè)試點年薪制,、協議工資等市場化薪酬模式。要筑牢安全防線,，市應急管理局要督促用工企業(yè)嚴格落實“三管三必須”要求,，推動企業(yè)建立健全安全生產責任清單與風險分級管控機制，強化職工安全教育培訓,，開展常態(tài)化安全知識講座,、應急演練，提升職工安全操作技能與應急處置能力,。

張林國強調,，要強化聯席會議機制效能,，加強與工會組織的協同聯動，構建技能人才發(fā)展全周期生態(tài),，擴大工會組織和工作覆蓋面,。要嚴格經費保障與監(jiān)管，將工會經費更多用于職工技能培訓,、困難幫扶等領域,。要大力弘揚勞模精神、勞動精神,、工匠精神,，通過選樹典型、宣傳表彰,、政策激勵等舉措,，厚植“勞動光榮、技能寶貴,、創(chuàng)造偉大”的時代風尚,，讓尊重勞動、崇尚創(chuàng)新成為琿春的“城市基因”,。

琿春市領導趙勇參加會議,。

初審：鞠艷紅

復審：任雪楓 房鑫平

終審：劉強